مؤسسة سليمان الراجحي للتمويل التنموي تعلن عن وظائف شاغرة في مدينة (الرياض، جدة) لحملة (الدبلوم / البكالوريوس فمافوق) في عدة مجالات وظيفية، حسب التفاصيل التالية:
المجالات الوظيفية :
- المالية
- إدارة الأعمال
- إدارة المشاريع
- إدارة المكاتب والسكرتارية
- الائتمان
- التخطيط وتميز الأعمال
- التمويل
- الجودة
- المحاسبة
- الحوكمة والمخاطر والالتزام
- الشؤون القانونية
- العلاقات العامة
- الإعلام والتسويق
- المراجعة الداخلية
- الموارد البشرية
- تقنية المعلومات
- هندسة الحاسوب
- والتحول الرقمي
- خدمة العملاء
نبذه عن مؤسسة سليمان الراجحي للتمويل التنموي:
مؤسسة سليمان الراجحي للتمويل التنموي إحدى الكيانات التابعة لأوقاف الشيخ سليمان بن عبدالعزيز الراجحي، ومسجلة في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وتعمل في مجال التمويل التنموي المستدام، وتساهم من خلال صناديقها وبرامجها في تحقيق الشمول المالي، ورفع معدلات التوظيف، وزيادة مساهمة القطاع غير الربحي في الناتج الإجمالي المحلي، وتهدف المؤسسة إلى دعم وتطوير وتحقيق مبدأ الاكتفاء الذاتي للأفراد والجهات الخيرية، وتعزيز ثقافة التنمية المستدامة لدى الأفراد ومنسوبي القطاع الثالث.
طريقة التقديم :
– من خلال الرابط التالي اضغط هنا
تعريف وظائف التخطيط وتميز الأعمال
وظائف التخطيط:
- التخطيط الاستراتيجي:
- تحديد أهداف المنظمة على المدى الطويل.
- تطوير استراتيجيات لتحقيق هذه الأهداف.
- تقييم فعالية الاستراتيجيات وإجراء التعديلات اللازمة.
- التخطيط التشغيلي:
- تحويل الأهداف الاستراتيجية إلى خطط عمل قابلة للتنفيذ.
- تحديد الموارد اللازمة لتحقيق هذه الأهداف.
- جدولة الأنشطة ومراقبة تقدم العمل.
- التخطيط التكتيكي:
- تحديد الخطط التفصيلية لتحقيق الأهداف التشغيلية.
- تحديد المهام والمسؤوليات.
- تقييم المخاطر وتحديد خطط الطوارئ.
وظائف تميز الأعمال:
- تحليل العمليات:
- تحديد فرص التحسين في العمليات التجارية.
- تقييم فعالية العمليات وتحديد نقاط الضعف.
- إعادة التصميم:
- إعادة تصميم العمليات التجارية لتحسين الأداء.
- تطبيق أفضل الممارسات وتقنيات تحسين العمليات.
- التنفيذ:
- تنفيذ خطط تحسين العمليات.
- إدارة التغيير والتغلب على مقاومة الموظفين.
- القياس:
- قياس نتائج تحسين العمليات.
- تقييم فعالية التغييرات وإجراء التعديلات اللازمة.
الفرق بين وظائف التخطيط وتميز الأعمال:
- التركيز:
- التخطيط: يركز على المستقبل وتحديد الأهداف والخطط.
- تميز الأعمال: يركز على الحاضر وتحسين العمليات الحالية.
- المدى الزمني:
- التخطيط: يهتم بالمدى الطويل.
- تميز الأعمال: يهتم بالمدى القصير والمدى المتوسط.
- العلاقة بين الوظيفتين:
- التخطيط: يوفر الإطار العام لتميز الأعمال.
- تميز الأعمال: يساعد في تحقيق الأهداف الاستراتيجية.
أهمية وظائف التخطيط وتميز الأعمال:
- تحسين الأداء:
- تساعد وظائف التخطيط وتميز الأعمال في تحسين الأداء من خلال تحديد فرص التحسين وتنفيذ خطط التحسين.
- زيادة الأرباح:
- يمكن أن تؤدي تحسينات الأداء إلى زيادة الأرباح وخفض التكاليف.
- تحسين التنافسية:
- تساعد وظائف التخطيط وتميز الأعمال في تحسين قدرة المنظمة على التنافس في السوق.
