تعلن شركة ابن حيان للصناعات الدوائية عن توفر وظائف شاغرة بمجال ( إداري ) في الدمام ـ، حسب التفاصيل التالية:
الوظائف :
اخصائي موارد بشرية
الشروط المطلوبة :
يفضل خبرة ١ سنة
شهادة دبلوم أو بكالوريوس
معرفة بادارة الموارد البشرية
خبرة في المواقع والمنصات الحكومية مقيم ، ابشر ، هدف ، تم ، وزارة العمل ، وزارة النقل ، وزارة التجارة ، الغرفة التجارية وغيرها من منصات الحكومية
معرفة بإدارة إجازات الموظفين ، التوظيف ، الاستقدام للعمالة الاجنبية ، ادارة الرواتب ، ادارة الموظفين ، اعداد الخطابات ، معرفة بنظام العمل السعودي
طريقة التقديم في شركة ابن حيان للصناعات الدوائية :
– التقديم متاح حالياَ من خلال ارسال السيرة الذاتية إلى البريد التالي:( مع كتابة مسمى الوظيفة في عنوان الايميل.)
jobs@ibn-hayyan.com
وظيفة أخصائي موارد بشرية
ما هو أخصائي الموارد البشرية؟
أخصائي الموارد البشرية هو الشخص المسؤول عن إدارة شؤون الموظفين والإجراءات الإدارية داخل الشركة.
ما هي مهام أخصائي الموارد البشرية؟
- التوظيف والتعيين: البحث عن المرشحين المناسبين لشغل الوظائف الشاغرة في الشركة، وإجراء المقابلات معهم، وتقديم التوصيات بشأن تعيينهم.
- التدريب والتطوير: مساعدة الموظفين على تطوير مهاراتهم وقدراتهم من خلال تنظيم برامج التدريب والتطوير.
- إدارة الأداء: تقييم أداء الموظفين بشكل دوري وتقديم التغذية الراجعة لهم.
- العلاقات مع الموظفين: حل مشاكل الموظفين والرد على استفساراتهم، وتعزيز التواصل بين الموظفين والإدارة.
- الشؤون الإدارية: إدارة الإجراءات الإدارية مثل إصدار شهادات العمل ومتابعة التأشيرات وإدارة الأوراق الرسمية.
- الالتزام بالقوانين: التأكد من التزام الشركة بقوانين العمل واللوائح المتعلقة بالموارد البشرية.
ما هي المهارات التي يجب أن يمتلكها أخصائي الموارد البشرية؟
- مهارات التواصل: يجب أن يكون أخصائي الموارد البشرية قادرًا على التواصل بشكل فعال مع الموظفين والإدارة.
- مهارات التنظيم: يجب أن يكون أخصائي الموارد البشرية قادرًا على تنظيم وقته ومهامه بشكل فعال.
- مهارات حل المشكلات: يجب أن يكون أخصائي الموارد البشرية قادرًا على حل مشاكل الموظفين بشكل فعال.
- المعرفة بقوانين العمل: يجب أن يكون أخصائي الموارد البشرية على دراية بقوانين العمل واللوائح المتعلقة بالموارد البشرية.
- المعرفة ببرامج الحاسوب: يجب أن يكون أخصائي الموارد البشرية على دراية ببرامج الحاسوب المستخدمة في إدارة الموارد البشرية.
ما هي فرص العمل لأخصائي الموارد البشرية؟
هناك العديد من فرص العمل المتاحة لأخصائيي الموارد البشرية في مختلف القطاعات، مثل:
- الشركات الخاصة: تعمل الشركات الخاصة في مختلف القطاعات على توظيف أخصائيي الموارد البشرية لإدارة شؤون الموظفين.
- القطاع الحكومي: تعمل المؤسسات الحكومية على توظيف أخصائيي الموارد البشرية لإدارة شؤون موظفيها.
- مكاتب الاستشارات: تعمل مكاتب الاستشارات على توظيف أخصائيي الموارد البشرية لتقديم خدمات الاستشارات في مجال الموارد البشرية للشركات الأخرى.
ما هو راتب أخصائي الموارد البشرية؟
يختلف راتب أخصائي الموارد البشرية اعتمادًا على خبرته ومؤهلاته ومهاراته والشركة التي يعمل بها.
كيف أصبح أخصائي موارد بشرية؟
هناك العديد من الطرق لتصبح أخصائي موارد بشرية، مثل:
- الحصول على شهادة في إدارة الموارد البشرية: تقدم بعض الجامعات والكليات برامج تعليمية في مجال إدارة الموارد البشرية.
- الحصول على خبرة في مجال الموارد البشرية: يمكن أن تساعدك الخبرة في مجال الموارد البشرية على اكتساب المهارات اللازمة للعمل كأخصائي موارد بشرية.
- الحصول على شهادات مهنية: تقدم بعض المنظمات شهادات مهنية في مجال الموارد البشرية.
