مركز دعم اتخاذ القرار (مركز حكومي) مرتبط تنظيمياً بالديوان الملكي السعودي يعل عن بدء التقديم في (برنامج تطوير الخريجين) لعام 2024م، لحديثي وحديثات التخرج من حملة البكالوريوس أو الماجستير في مختلف التخصصات، وذلك حسب اللتفاصيل الموضحة أدناه.
التخصصات المطلوبة:
1- مسار السياسات العامة:
– الإدارة العامة.
– الاقتصاد.
– إدارة الأعمال.
– العلاقات الدولية.
– العلوم السياسية.
– الهندسة.
– المحاسبة.
– القانون.
– الموارد البشرية.
2- مسار الاقتصاد التطبيقي:
– الاقتصاد.
– إدارة مالية.
– الاقتصاد القياسي.
– الاقتصاد التجريبي التطبيقي.
– الأساليب الكمية.
– الرياضيات.
– الرياضيات الاكتوارية.
– الإحصاء.
– الهندسة.
3- مسار العلوم الاجتماعية والسلوكية:
– علم النفس.
– علم الاجتماع.
– علم الاقتصاد السلوكي.
– الاقتصاد.
– العلوم السياسية.
– العلاقات الدولية.
4- مسار إدارة البيانات:
– علم وهندسة البيانات.
– هيكلة البيانات.
– علم البيانات الضخمة.
– تقنية المعلومات.
– تكنولوجيا قواعد البيانات.
– الذكاء الاصطناعي.
– الإحصاء.
– الهندسة.
– المحاسبة.
نبذة عن التدريب:
– يقدم البرنامج تدريب مكثف على مدار 10 أشهر يشمل مرحلتين:
– 4 أشهر التدريب الأكاديمي.
– 6 أشهر التدريب المهني
المزايا:
1- مكافأة شهرية.
2- تأمين طبي للمتدرب.
3- عدد (18) يوم إجازة.
4- شهادة إتمام حضور البرنامج.
أين سيعقد البرنامج؟
– سيعقد البرنامج في مدينة الرياض وسيتضمن تدريب أكاديمي (حضوري في مدينة الرياض وعن بعد)، وأيضا تدريب على رأس العمل في مدينة الرياض.
نبذة عن المركز (ويكيبيديا):
– مركز دعم اتخاذ القرار مركز حكومي مرتبط تنظيمياً بالديوان الملكي السعودي، ويتمتع بالشخصية الاعتبارية، والاستقلال المالي والإداري، تأسس بموجب قرار مجلس الوزراء رقم (337)، مقره الرئيسي في مدينة الرياض.
موعد التقديم:
– يبدأ التقديم بمشيئة الله يوم الأحد بتاريخ 1445/08/29هـ الموافق 2024/03/10م.
طريقة التقديم:
– من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
برنامج تطوير الخريجين
يُعد برنامج تطوير الخريجين رحلة تعليمية مكثفة تهدف إلى إعداد الخريجين الجدد لسوق العمل، وتزويدهم بالمهارات والمعارف اللازمة للنجاح في حياتهم المهنية.
تتنوع برامج تطوير الخريجين بشكل كبير من مؤسسة لأخرى، إلا أنها تشترك جميعًا في بعض الخصائص الأساسية، مثل:
أهداف البرنامج:
- تطوير المهارات الفنية:
- مثل مهارات التواصل، وحل المشكلات، والتفكير النقدي، ومهارات العمل ضمن فريق.
- اكتساب المعرفة العملية:
- من خلال التعلم من خبراء في مجالات مختلفة، والمشاركة في المشاريع العملية.
- بناء شبكة علاقات مهنية:
- من خلال التفاعل مع زملاء العمل، والمدربين، والشركاء في المؤسسة.
مكونات البرنامج:
- التدريب:
- يتضمن البرنامج دورات تدريبية نظرية وعملية في مختلف المجالات ذات الصلة بمجال عمل المؤسسة.
- التوجيه والإرشاد:
- يقدم البرنامج للمشاركين إرشادًا وتوجيهًا من قبل خبراء في مجال العمل.
- التقييم:
- يتم تقييم المشاركين بشكل منتظم لقياس تقدمهم وتحقيقهم لأهداف البرنامج.
فوائد البرنامج:
- اكتساب المهارات والمعارف اللازمة للنجاح في سوق العمل.
- زيادة فرص الحصول على وظيفة مناسبة.
- بناء شبكة علاقات مهنية قوية.
- تعزيز الثقة بالنفس والكفاءة الشخصية.